石家庄日报|读数据·看发展｜上半年，石家庄规模以上工业增加值同比实现两位数增长——亮眼数据见证哪些转型突破
2025-08-02
石家庄四药集团一技能人才获评“河北省燕赵黄金台聚才计划拔尖人才”
- 分类：集团新闻
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- 发布时间：2026-01-31
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【概要描述】日前，河北省人民政府下发《关于认定2025年度河北省燕赵黄金台聚才计划拔尖人才（技能平台）的通知》，石家庄四药集团技能人才何亚卓凭借优异表现和突出成绩成功入选。
石家庄四药集团一技能人才获评“河北省燕赵黄金台聚才计划拔尖人才”
【概要描述】日前，河北省人民政府下发《关于认定2025年度河北省燕赵黄金台聚才计划拔尖人才（技能平台）的通知》，石家庄四药集团技能人才何亚卓凭借优异表现和突出成绩成功入选。
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日前，河北省人民政府下发《关于认定2025年度河北省燕赵黄金台聚才计划拔尖人才（技能平台）的通知》，石家庄四药集团技能人才何亚卓凭借优异表现和突出成绩成功入选。
据了解，“燕赵黄金台聚才计划”是河北省实施人才强省战略的重要载体，是培养高层次人才的核心项目。其中，燕赵黄金台聚才计划拔尖人才（技能平台）选拔为每两年一期，每期评选100名全省各行业高技能领军人才。该评选严格要求人选具备技师以上职业技能等级，在技术革新、成果转化、带徒传艺等方面有突出贡献，兼具良好职业道德与工匠精神。
作为河北省劳模和工匠人才创新工作室带头人，何亚卓扎根生产一线，聚焦生产中的堵点、卡点问题，带领团队持续开展技术攻关与设备升级，先后主持完成了“双层无菌输液关键技术的研究与应用”“新型软袋密封检测设备”等多项生产设备改造项目，显著提升了输液生产的效率和质量水平，为企业提质增效、创新发展作出了突出贡献。
近年来，石家庄四药集团始终将人才视为企业高质量发展的核心驱动力，通过持续完善人才培养机制与激励保障体系，开展“师带徒、老带新”传帮带活动，系统建设“劳模和工匠创新工作室”等高技能人才培养平台，充分发挥人才示范引领作用，着力构建“培育一人、带动一片、影响全员、聚力发展”的技能人才成长良性生态，不断激发全员创新活力。这些举措为优秀人才施展才华、脱颖而出提供了坚实支撑和广阔舞台，有力推动了企业技术创新与生产效率提升，为企业可持续高质量发展注入了强劲的人才动能。
何亚卓表示，将珍惜荣誉、立足本职，大力弘扬劳动精神、劳模精神和工匠精神，坚持以更高标准追求卓越，积极发挥高技能人才的引领示范作用，带动更多员工岗位成长、岗位成才，努力为集团和生物医药产业高质量发展贡献更大力量。
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